в качестве руководителя проекта

выполненные проекты, рекомендации имеются. Резюме тоже.

Системные требования:

1) Дискретное производство
2) Вменяемое руководство
3) Поэтапная оплата

(0) ну и молодежь пошла
один студент клиентов клеит по штуке в час
другой того хлеще: УПП внедряет в одну харю.

Как страшно жить!

Где Пит??

(1) +1. Молодой еще. Ненаучился ценить свою жизнь.

Гы.., а где список вндрений и оригиналы рекомендаций за подписью первых лиц?

(0) а хоть одну внедрил то?
или все еще внедряешь и внедряешь?

щас нарисует

В 18-19 лет руководителем проекта еще рано.
Поработай пока председателем совета директоров какой-нибудь транснациональной компании или финансовой группы. А лет через пять-шесть можно и в одноэсники.

рекомендую ветку в юмор

(7) Гыы !

в качестве руководителя проекта

все могут )

(0) как глубоко внедряешь? со смазкой али без?

потом придет от автора:

Служебная записка на имя генерального директора.

Прошу заморозить проект по внедрению УПП на период 2 года. Меня в армию забирают.

Дата. Подпись.

(0)руководители проекта это зло

(0) а риски проекта расписать можешь?

http://linuxnn.ru/ - зацените шапку, а я - паЦтол!

я в 18 лет конечно, тоже сайты делал, и все такое, но отступы пробелами - это жестоко...

а к (0) - возьму приходящим сисьадмином в филиал за 5000 в мес.

(17)+ по результатам собеседования

(15) забавненько... Это специальная орфография, для пингвиноедов :-)

че пристали, внедрять по разному можно, главное, чтобы деньги платили.

(1) Никто не говорил, что "в одну харю"
(4) Список внедрений имеется. Их 2. На этих проектах я работал штатным программистом
(5) есть
(7) Каких по вашему мнению не может быть качеств у молодого человека в 19 лет, чтобы работать рук. проекта по внедрению УПП?
(8) Крута.
(11) Ха-ха
(12) Не придет
(15) http://linuxnn.ru/ - тупость, не спорю. Но тупость не моя.

вспомнился анекдот из прошлой ПЯТНИЦЫ:
Нанимает американский генерал летчиков на работу Заходит немец Рассказыват, сколько налетал. в каких оперциях участвовал.
Генерал спрашивает:
- А сколько хотите получать?
- 3 тысячи долларов.
- А на что вы их потратите?
- Одну тысячу в банк положу, одну - семье, одну себе.
Заходит англичанин. Тоже рассказывает сколько налетал. в каких оперциях участвовал.
- А сколько хотите получать?
- 4 тысячи долларов.
- А на что вы их потратите?
- Одну в банк положу, две - семье, одну себе.
Заходит русский. Генерал спрашивает:
- Сколько налетал?
- Нисколько.
- ???
- В каких оперциях участвовали?
- Ни в каких.
- А сколько получать хотите?
- 9 тысяч.
- А зачем вам столько?
- Ну как? Три - вам. Три себе. А за три немец летать согласился.

http://www.insapov.ru/about-kaktuses-and-roses.html

(0) боюсь спросить про сертификаты по УПП...

(0) молодец, два раза присутствовал при установки УПП на компы заказчику и можно уже подаваться в руководители. Предлагаю пару раз посетить экскурсии по кремлю и баллотироваться в президенты.

Корпаративный это жесть

это ВЕТКА недели, присоединяйтесь, ПЯТНИЦА !!!

(24) Сертификатов не имею.

По чему у всех (почти) вас такое иронично-злорадное отнешение?

ой, а куда ссылка из личной карточки пропала?

(28) потому что чтобы быть руководителем проекта, нужно уметь ставить задания, а не выполнять, и добиваться выполнения этих самых заданий. и планировать уметь время/деньги...

3) Поэтапная оплата

(25) С чего ты взял? Ппц..
(26) Еще раз повторяю, это не мое.

- А на что вы их потратите?

В юмор, однозначно :)))

(30)+ с людьми опять же общаться, а человека в 18 лет 40 летние люди не ставят как равного на чисто генетическом уровне...

(28) потому что, здесь все могут заниматься внедрением чего угодно, куда угодно.
но не внедряют, потому что элементарно нет нужных людей в нужных компаниях.
Человек, который хоть раз организовывал проекты, не станет нести такую хрень, как ты.

(0) Че правда в 19 лет могешь один УПП внедрить? А сколько проектов? Хочешь клиента подброшу, правда не в НН?

(35) Вполне возможно
(29) Ссылочка была поставлена давно, когда то я был заинтересован в этом проекте, сейчас просто забыл. Вы напомнили - я убрал.

(37) Давай.

Картина маслом: заседание руководства, повестка дня: "нужно, что то срочно делать с учетом". Реплика с начальника IT: "а вот тут на каком то форуме, какой то шпингалет 19 лет, говорит, что сделал 2 внедрения, давайте его позовем." Ответ директора: "какой дурак принял на работу этого начальнега? уволить обоих!!!"

(39) а ты не исчезнешь как ссылочка потом ???

(37) Если подбросишь ему клиента, то напиши потом чем дело кончилось.

это только мне корпАративный в http://linuxnn.ru/ режет глаза?

(0) назови плиз хотя бы одно предприятия в НН, на котором было внедрено УПП твоими силами.
з.ы. сам занимаюсь УПП, вопрос не просто риторический

(0) Ха! Забей на них! Просто завидно им! Они в 19 лет УПП-шки не внедряли, факт! :)

(45) еще ОДЫН :)

(41), (43) - нет

УПП щас внедрять не модно, щас модно внедрять Машиностроение. предлагаю автору сменить название темы.

по любому завидуют...

УПП это для лохов.
нормальные пацаны внедряют в одну харю "1С:Машиностроение 8" для сети финтнесцентров.

(48) Я как раз внедряю Машиностроение! В двух конторах уже внедрил! Один! За месяц! Только объявления на МиСте не даю - здесь машиностроители не тусуются.

Имхо через годика 4-5 чел образумится и начнет бабло грести. С такими-то амбициями :)

(44) я бы на твоем месте, срочно устраивался к (0) на работу, а то придется идти работать дворником.

Взгляните на диаграмму возрастов Студии Артемия Лебедева:

http://web.artlebedev.ru/studio/stat/profession/

Там и в 17 лет работают люди. И ничего.

(0) Ой отлично еще один спец по УПП.
Ответь на вопрос:
v8: УПП закрытие 26 счета по налоговому регистру?
Ну и туда же по
v8: УПП каким документом закрывается 20 счет?

(53) я же не просто так спросил. ответа, кстати, так и не получил...
в НН УППырище не всякий франч берется внедрять. а тут такое... если это правда, то сменю представление о жизни в целом и IT-бизнесе в родном городе в частности

(54) не переживай Саша, это завистники, которые в 19 лет и комп. не видели в живую

Высшее образование уже не надо для внедрения УПП?

(54) они не работают руководителями проектов

(55) Это не вопрос к РП, это их подчиненные такие вопросы решают.

(54) ну ты и сравнил, ща тебя вообще съедят

(58) 19 лет - это 3 курс. Вполне достаточно.

(54) Не обращайте внимание на притензии по возрату. Когда станете старше, то наверное так же реагировать будете.
А если посмотреть на ученых, то можно увидеть что они сделали свои основные открытия в 25-27 лет. Все остальное время только применяли и изучали. Самый "старый" в этом отношении Менделев в 33 таблицу увидел.

(44) Кто сказал, что в НН? Я не буду здесь публиковать конкретную информацию о внедрениях, дабы избежать различного рода "пробивонов".

Я не говорю, что внедрения сделаны только моими силами, внедрения были под грамотным руководством.

(62) 3 курс чего? и специальность какая?

(54) у меня тоже вопросик по УПП, почему не распределяются косвенные затраты на наработку - извелся весь уже?

(54) раньше это называлось: Кружок по интересам.

ржунимагу! он и e-mail в карточке сменил!
и вопрос о конкретном внедрении игнориуется...
диагноз ясен...

"Стригу котов, возможна кастрация. В общем как получится" (с) Анекдот

Если ответишь на (55) -поверим,что можешь внедрять:)))

(65) ВУЗа. Инфосистемы в экономике

Вот пристали к парню, пусть внедряет. Тока внедрять и внедрить немного отличаются.

(64) а как ты собираешься заинтересовать потенциального работодателя без "пробивонов"?!!!

(66) По той же причине что я описал или по другой не закрывается?

(71) Много пользователей во внедренных проектах?

(62) Ну да,конечно достаточно!На первых двух только высшую математику изучают.Он,пользуясь ее богатейшим опытом, все внедрит))БуГОГА

(72)У нас душа болит за жертв "внедрения"))

(64) лучше учись работать под грамотным руководством, сейчас тебя просто никто из заинтересованых во внедрении лиц всерьез не воспримет, примерно как на мисте после твоей объявы отнесутся к тебе, заметь из всех здесь тусующихся серьезно твое заевление воспринял только твой ровесник, то-же внедривший один!два машиностроения! за месяц! обоссака вообще

У меня подружка была в омске, а у нее друг до меня, так этот дружок на втором курсе уже был начальнегом фин подразделения на крупнейшем местном мясо комбинате.
потом стал начальником в местном филиале автобанка, потом фин директором в сети супермаркетов, а щас в уралсибе работает. правда он выглядит на 10 лет старше своего возраста, и достаточно представительный мужчина.

может чувак курьером работал? принес коробку ГБ = внедрение...

(79) Ну и кто его взял финдиром?Папочка?

вообщем я под столом
автор молодца - это ж надо такую ветку да еще и в пятницу. респект

(80) Ничего вы не понимаете. Мы, пионеры, еще не жадные. Поэтому нас везде берут во все внедрения! Люди к нам тянутся, понимаете?

(79) Анекдот почти в тему (баян):
В компанию приходит новый генеральный директор. Секретарша ведёт его знакомить с коллективом. Заходят в первую комнату, там сидят девицы-красавицы и убивают рабочее время посредством макияжа, маникюра, педикюра и проч. Генеральный в шоке: -Это что такое??? Уволить всех нах и немедленно!
Секретарша:
-Нельзя! Это ЛОРы!!
-Не понял...
-Любовницы ответственных работников.
Второй кабинет - там молодые (и не только) люди, занимающиеся кроссвордами, пасъянсами, чай-кофе-дошираки, и т.д.
- Ну это что за беспредел?!
- А это ДОРы.
- ???
- Дети ответственных работников...
Третий кабинет. Там народ шуршит во всю!!! Бегают, по телефонам постоянно нервные беседы ведут, бумажки пишут, потеют, короче сгорают на работе.
- Вот это я понимаю, люди работают, пример брать надо!
- А-а-а... это СУКи...
-Что за суки?
-Случайно уцелевшие кадры...

(83) ронять расценки на рынке может любой дурак. Ты потом верни рынок в нормальное состояние когда его не станет.

(83)  да че ты внедрить можешь? ни по упр, ни по бух, ни по нал, ни по фин учету знаний нет и внедрять? неговоря уже об управлении рисками, об бюджетировании и т.п.

(81) нету у него папочки. просто парень действительно много работает и много чего умеет.

(81) +1000

(69) поржал... Аффтар меняй топик: не "ВНЕДРЯЮ", а "ВНЕДРЮ" :) а то конкуренция большая среди внедряющих... а внедривших то поменьше... и самое прикольное наверное, что в 2-х тобой внедренных проектах производство использовалось при сборке компьютеров из готовых запчастей на 08 счете :) ну невидел я еще полностью внедренного проекта на УПП :) как и большинство тута

(86) забыл самое главное для руководителя проекта, это управление людьми

(86) Я прожил свой кусок жизни и есть наблюдение, что самые умные теоретики знают, что будет трудно и даже невозможно что-то сделать. И они не делают. А молодые и неопытные этого не знают. Берут и делают и получается! Например, в бизнесе это именно так. Главное не знать, что это невозможно!

самые смелые люди - которые нихрена не знают...

их конечно берут везде, во все внедрения... "мясо" нужно всегда

Мебиус другого мнения

(0) Ну на (55) ответ будет или нет?
Если нет, то вряд ли поверят.

(91) >>Я прожил свой кусок жизни и есть наблюдение

1988.   Возраст: 19-20... какой у вас богатый жизненный путь... для лошади 20 лет   - это вообще смертельно

(91) человек в (89) правильно сказал сто полностью внедренный УПП это фантастика

Тут недавно поперся в ООО "евроокна" на собеседование, им тама внедренец упп нужен был :) На вопрос, смазливой кадровички, внедрил я где-нить упп или нет, я ответил честно... а вот (0) взяли б сразу!

(96)"...сто полностью внедренный УПП..." - это действительно фантастика ))

Заводя эту тему я не ставил задачу, чтобы мне кто-то из фурумчан поверил. Мои знания проверит работодатель на собеседовании. На агресивные выпаду отвечать тоже не вижу смысла.

Но все же дам кое-какую информацию по внедрениям.

1) Внедрено на торговом предприятии, дабы вести бухгалтерию и зарплату в единой базе (+небольшое производство). До этот использовалась самописная конф. на 7.7

Внедрены блоки:
- Складской учет
- Закупки
- Продажи
- БУхгалтерский и налоговый учет
- Расчет зарплаты и кадровый учет

2) Внедрено на промышленном предприятии (позаказное производство металлических конструкций)

Внедрены блоки:
- Складской учет
- Закупки
- Продажи
- БУхгалтерский и налоговый учет
- Расчет зарплаты и кадровый учет
- Производство
- Планирование производства и расчет себистоимости
- PDM частично
- Финансовое планирование
- Бюджетирование на Инталев 2005

100

(87) ну и откуда ты знаешь что нету у него папочки опять подруга сказала, а ей кто другая подруга, значет есть дядечка или еще кто(это конечно не означет что парень глупый), просто не берут на такие должности без связей со 2 курса универа

внедрение УПП завершить нельзя, его можно только прекратить (с) почти Жванецкий

2All
а представляете, а вдруг, вот раз - и человек действительно "в одну харю" может внедрить УПП.

а вы глумитесь...
учиться надо...
а вы глумитесь...

(91) Жесть...Ты прожил пока маловато,чтобы делать общие выводы
(87) Ну еще кто-то свой. Кто возьмет начальником фин..подразделения человека со стороны в возрасте 19 лет? Бред!Имхо

(103) Ага, над Коперфильдом тоже коллеги по цеху глумились, когда он сказал, что спрячет статую свободы

2All
а представляете, а вдруг, вот раз - и человек действительно "в одну харю" может на небо полететь.

а вы глумитесь...
учиться надо...
а вы глумитесь...

ИМХО здесь всем понятно, что внедрить УПП, в одну будку - анриал просто.

(104) Хорошо, папочка, я исправлюсь :-[

Господа почему ветка до сих пор не в юморе.

И хватит задавать автору серьезные вопросы.
Автор, ты эту ветку сохрани себе на память.
Лет через *дцать будешь читать и рыдать, читать и рыдать.

(104)Я тоже был таким ""..Не боись-это пройдет,даже лечиться не надо;)

(105)Вот ты жесть парниша))До сих пор в сказки веришь

(108)+1
ни на один серьезный вопрос ответа не было, а ведь еслибы ответ был может кто и взял бы и даже зарплату нормальную дал бы

(99) 1- не оптимальное внедрение вообще, там реально нах не нужно упп. только бабосов кучу спустили на лицензии.
2- количество подразделений, сотров, производственных операций в цикле?Сдан ли бух баланс хотяб за год? аудиторами проверен? налоговой? :)

(111) я еще в (17) предложил...

(110) Я не верю в сказки! Я еще пока смотрю на мир незашоренными широко открытыми зелеными глазами!

(101)когда есть голова на плечах, и красный диплом в кармане, связи появляются сами.

(112)+ 100
провести документ расчет себестоимости - это не означает что он правильно рассчитал

(115) поверь с головой - красный диплом не нужен

(112) под бух балансом имею ввиду: вся налоговая отчетность по ОСНО за год сформированная кнопкой заполнить на формочке безо всяких непосредственных корректировок ручками

(155) ты-же написал что друг на 2 курсе учился, откуда красный диплом 0_0

(117) для устройства на работу, документы то нужны

(106)
чисто гипотетически, рассмотрим небольшую контору:
1. бухгалтер - 1 человек
2. владелец - 1 человек
3. менеджер - 5 человек
4. производство - 2 человека

неужели в такую контору при условии внятного производства, например покупают отдельно гаички и отдельно покупают болтики а потом продают накрученные гаечки на болтики нельзя внедрить упп?

и чисто гипотетически - допустим у персоанала нет отторжения внедряемых решений.

и думаю что вполне себе можно после такого внедрения заявлять о внедрении УПП.

(120)Короче с другом мутная история)))то он на втором курсе,то уже с дипломом)))

(111) -> (99)

Работодатель, причитав эту ветку, точно на работу не возьмет)

А вообще на подобную должность меня уже приглашали недавно, хотя в резюме было указанно "Программист 1С". Только там производство процессное (выращивают всякие там растения).

Я не считаю, что разместив этот топик я показываю какие-то сверхъестественные амбиции. Ну разместил и разместил.

(4) Марк! Ты же надавно с пеной у рта доказывал, что старые зубры нежизнеспособны и вымирают, а работать можно только с молодыми... у? Чего не возьмешь внедренца (0)? Молодой с амбициями - чисто твой вариант...

(123) и теперь тебя еще года три никто в серьез не воспримет

(121)Не спорю-можно.Но то обычно под фразой "внедрение УПП" понимают не это)

(123) бесспорно почему-бы не работать программистом 1С, тут бу никто и стебаца не стал, просто навыки узнали-бы и все, а ветку ты все-же сохрани через 3 годика почитаешь поржошь

(123) Разные бывают внедрения УПП. Сколько платили в месяц? Или за еду?

(112)

Про первое ты не прав, заказчик рад.

Про второе:

- Подразделений - 6 шт.
- Сотров - 950 чел.
- Тех. операций - от 5 до 15.
- Бух. пока ведется параллельно с 7.7 (раньше там вели). Баланс сверяется ежедневно. Все ОК.
- Внутренный аудит прошла. И внешний пройдет.

(99) Не обращай внимание. Судя по стилю изложения - говорить (писать) точно должен уметь. А в возрасте 20 лет это уже очень хорошо.

(129) Просто ответь на вопрос в (55) и развеешь все предрасудки.
А вообще возрост можно и ошибочно маленький указать... :-))

(128) Платили 45к. В качестве программиста. Для нашего города выше среднерыночной.

народ давайте дадим возможность двум студентам показать себя
лично я ставлю 100 000 рублей что на даже среднем предприятии (где действительно необходима УПП) даже за полгода не внедрят, т.е. результатом будет формирование все полугодовой отчетности и ее сдача в налоговую и т.п. органы

(130) ctrl-C ctrl-V

(133) есть на примете предприятие которое можно выбрать в качестве жертвы

(+135) ?

(129) бугога
сверять баланс с программой где нет производства?

(137) ну, может оно ПУБ имело ввиду...

(55) Честно - не знаю. Точнее, не могу сказать на вскидку.

Вообще считаю бухию (в смысле, такую, как в России) побочным явлением законодательства РФ. Она не является краеугольным камнем во внедрении УПП. Но это отдельная тема, прошу не развивать.

(99) Спасибо за поддержку

(135) могу сливать им свои проблемы - сам буду выступать в роли консультанта, т.е. ставить задачу, обеспечивать данными, принимать решение и показывать его пользователям

(137) + да еще и ежедневно :)

(132) Саня, не сдавайся.
а кстати, что такое УПП?

(132) Ответь на (55) и развей все сомнения.

(139) ок

(139) в каком же тогда государстве бухия не побочное явление?

>Баланс сверяется ежедневно
о.О

А вообще - молодец, отвечаете себе спокойненько, не тушуетесь ))

(0) расскажи лучше этапы становления настоящего мастера УПП

(139) простой вопрос
были ли при внедрении какие-нибудь доработки и если да, то нельзя на них взглянуть?

(146) Может не успевает?

(0) Зацепил ты здесь самолюбие многих зубров...

(139) "Она не является краеугольным камнем во внедрении УПП." - ну я бы так не сказал. Самая большая проблема это как раз закрытие счетов. И как раз в этом самая большая проблема при переходе с БП на УПП. Бухгалтерам абсалютно все равно что из чего складывалось и что учавствовало при производстве чего. Этим должен заниматься фин отдел и т.д. А Бухам надо счета закрыть.
УПП юовольно большая конфига и по участкам внедрить не всегда можно.

к (151) "Этим должен заниматься фин отдел и т.д" - имел ввиду финансово-экономический отдел или эконистов как отдельный отдел. У всех отделы по разному могут называться.

(150) Да жалко что ли-пусть внедряет. Просто человек конкретно не предоставил ни одного довода в доказательство своих знаний. Общие слова все горазды говорить. В резюме тоже пишут о конкретике внедрений,а тут - секрет.

(150) просто в отличии от вас молодой человек многие зубры постоянно читали код этой самой УПП и для них всех было ясно что его писали люди не имеющие опыта внедрения учета на производстве, а такие же студенты как вы

(151) >Самая большая проблема это как раз закрытие счетов.
Это только в первый раз :D
Если серьезно - у всех разная "самая большая проблема"

(154) Приятно осознавать себя причастным к написанию УПП :) Написать УПП намного сложнее, чем внедрить!

(145) Почти везде, кроме стран СНГ. Наиболее наглядный пример - США
(147) Могу изложить свою точку зрения, но не в этом топике
(148) Были и очень много. И взглянуть на них можно.
(149) Ага, не успеваю)
(151) Отчасти согласен, но тут нам повезло с бухами) Очень компетентные люди оказались. Но бухгалтерией на этом внедрении я не занимался.

(150) кстати а почему не внести предложение отправки в вечный бан за голословное утверждение о внедрении УПП?

(158) а за "Машиностроение"?

(139) ну да бухгалтерский учет не главное в УПП... там он вообще зря, как и МСФО, да и вообще учет в РФ не нужен у нас в отличии от отставших буржуев на производствах уже задействовали теорию относительности: если после 5-15 тех операций еще есть что продать относительно дороже чем денех кинули, тогда все нормально, а вот если все потратили и относительно ничего не заработали, то в топку такое дело! идем скважины бурить!

(157) к (148) будте так добры :)

"2) Внедрено на промышленном предприятии (позаказное производство металлических конструкций)
Внедрены блоки:
- БУхгалтерский и налоговый учет"
"Но бухгалтерией на этом внедрении я не занимался"
А чем занимался?

(161)+1
ссылку в студию

(157) в Украине кстати бухия тоже другая построена изначально была на международном плане счетов
согласен на нем работать легче - но степень сложности внедрения учета не зависит от плана счетов

(163)+1 Зрелищ и хлеба!!!!

(162) ща окажется что автор вообще на подхвате был

(161) Пара обработок.. Хотя это не даст ничего абсолютно.
http://ifolder.ru/7813442

(155) Это не первый раз, а вообще.
На мой взгляд затраты могут формироваться сложно - в зависимости от того или сего. Например ФОТ или амортизация... Т.е. могут задаваться сложные правила для отнесения чего либо на затраты (на то или иное).

Закрытие затратных счетов, это чисто бухгалтерская регламентная техническая операция, которая происходит по заведомо четким правилам и каждый бух может четко расказать что на что и почему он закрывает и (ВАЖНО!!!) даже не будет задумываться из чего это сложилось.
А что мы видим в УПП?
А это уже вопрос к реализации.

"Отчасти согласен, но тут нам повезло с бухами) "
А также с финиками, экономистами, производственниками, грузчиками и уборщицами :)

(162) Складским учетом, продажами, фин. планированием, производственным планированием, производством

(170) ладно, поверим... и как же на себестоимость конечной продукции зарплата ИТ отдела распределялась?

(170) так вы ее на 8.0 внедряли?

Уезжает муж в командировку и говорит жене:
- Дорогая, я знаю что ты без секса и 2-ух дней не протянешь, а мне надо ехать... И чтобы ты оставалась мне верна, я купил тебе этого вот робота.
Жена:
- Ты же знаешь я тебя люблю, не нужен мне робот... я не когда не изменю тебе...
Муж:
- Но все равно... Робот твой! Говориш ему "Лёлик, ко мне" и он начинает тебя …….
Муж уехал, а жена всё о этом Лёлике думает... и наконец решается:
- Лёлик, ко мне!
Подбегает робот, срывает с неё одежду, и начинает …..хать. ….хает час, второй, третий, пятый. Жена уже не может продолжать, а как остановить его муж не сказал. И она через окно кричит дворнику:
- Михалыч, скажи "Лёлик ко мне", а я тебе бутылку водки!
Михалыч:
- А ну коли так... Лёлик ко мне! ...АААА!
Через 3 недели муж вернулся из командировки и видит такую картину: Окна, двери во всех домах открыты, людей нет, только дворник Михалыч стоит прижавшись к забору со спущиными штанами и с ружьем, нервно поглядывая по сторонам.
Муж:
- Привет, Михалыч, а где все?
Михалыч:
- Где все не заню... Но Лёлик где-то рядом

+(172) всю ветку в топку

(173) чОрт...не туда :(((

(171) Зарплата работников ИТ отдела, как и прочих "ненормировочных" распределялась как общепроизводственные расходы.

(172) Да, пришлось на 8.0. Но это не от меня зависело.

(176) *шОпотом*
распределялась КАК и распределялась НА - немножко разные вещи :)

(177) молодой человек УПП уже давно не работает под 8.0, а как же обновления? отчетности и всего прочего?

Отчетик написан так себе. Там чувствуется 2 руки. Большая часть написана профессионалом, а есть куски, написанные дилетантом. Куски типа такого;
                   СтрокаФЛ.Параметры.КалендарныеДни = ВыборкаФЛ.КалендарныеДни;
                   СтрокаФЛ.Параметры.СуммаВПределахМРОТ = ВыборкаФЛ.СуммаВПределахМРОТ;
                   СтрокаФЛ.Параметры.СуммаЗаСчетРаботодателя = ВыборкаФЛ.СуммаЗаСчетРаботодателя;
                   СтрокаФЛ.Параметры.Результат = ВыборкаФЛ.Результат;
                   СтрокаФЛ.Параметры.НомерПП = НомерПП;
                   Если ЕНВД тогда
                       СтрокаФЛ.Параметры.ДнейЗаСчетФСС = "";
                       СтрокаФЛ.Параметры.ДнейЗаСчетРаботодателя = "";
                   Иначе
                       СтрокаФЛ.Параметры.ДнейЗаСчетФСС = ВыборкаФЛ.ДнейЗаСчетФСС;
                       СтрокаФЛ.Параметры.ДнейЗаСчетРаботодателя = ВыборкаФЛ.ДнейЗаСчетРаботодателя;
                   КонецЕсли;

ЭлЕд = Справочники.ЕдиницыИзмерения.НайтиПоНаименованию("шт " + Строка(НомерСерии),,,Номен.Номенклатура.Ссылка);

Вопрос всем: я например уже давно считаю, что НайтиПоНаименованию и найтипокоду
функции не просто лишние, а катастрофически неприменимые в серьезных разработках.
Как тока где вижу уже зло берет.... ну разве лень написать:
ЭлЕд = Справочники.ЕдиницыИзмерения.НайтиПоНаименованию(Константы.едизмосн.получить() + Строка(НомерСерии),,,Номен.Номенклатура.Ссылка);

(180) +1. "Отчетик написан так себе."

(173) ты тоже эту обработку скачал?

жесть, редкая.
таких к боевым базам на выстрел подпуускать нельзя. Однозначно.

(179) На счет бухгалтерской отчетности -  не знаю как. Знаю, что делают. На счет всего прочего - все норм.

Загнобите щаз человека...
а ведь профессионализм с годами наращивается, кто такую жесть "на заре" не писал

(181) +100

(180) Обе обработки писал я от начала и до конца. Просто сначала она писалась норм., а потом потребовалась переработка, причем в очень сжатые сроки. Отсюда и результат.

(184) вообщем у меня нет слов

(185) Ну дык в руководители проектами мы через месяц поверхностного знакомства с конфигурацией не ломались :)

(181) Чем не нравится "НайтиПоНаименованию"? Это аналогично запросу:

ВЫБРАТЬ
   Номенклатура.Ссылка
ИЗ
   Справочник.Номенклатура КАК Номенклатура
ГДЕ
   Номенклатура.Наименование ПОДОБНО &Шаблон

(189) Наверное тем,  что если переименуют, то работать перестанет... ;)

(188) ну это просто амбиции, по молодости, потом и РП станет, и писать нормально будет
в смысле - вероятность такая есть )))

Чет ветка длинная стала, наверно пора закрывать :)

(189) Я конечно стесняюсь даже руководителю проекта высказывать свои тупые мысли, но что будет, например, если пользователь переименует "шт" на "шт."?

(189) Это называется хард-код (Если ТекущийПользователь.Наименование = "Иванов" тогда....) и считается ошибкой.
Не все примеры из книг одинаково полезны.

(190) Нет, тут другая ситуация. Ты сначала разберись, что ищется.

Ладно, дискуссия получилась интересная; вообще я не ставил цель во что бы то ни стало занять должность рук. отдела внедрения. Хотя было бы интересно.

(185) Ну вобщем то правильно. Красота кода не главное. А то плотник например считает всегда что ученик неправильно молотком машет. Какая разница какой код. Главное результат.

(193),(190), (..) Наименования ед. измерений были шаблонные, менять их пользователям было нельзя, равно как и вручную создавать. В это месте НайтиПоНаименованию() уместна.

(196) Я всегда стараюсь делать красивый код, но не всегда это возможно (по срокам). Разве не так?

(195) Молодец автор.
Ишь, всполошился курятник...

(196)я вроде не об этом сказала о.О
но если вы хотите поговорить именно об этом - то для меня как красота, так и оптимальный код - один из основополагающих факторов оценки профессонализма разработчика

(195) ну вообщем если станешь РП, то тоже отпишись сюда на каком предприятии стал, чтоб не дай бог к тебе не попасть
ок?

(197) - пасиб повеселил :)